為(wèi)企業(yè)提供五險一(yī)金(jīn)、薪酬外(wài)包等全場≥♥(chǎng)景一(yī)站(zhàn)式人(rén)事(s↕™§hì)代理(lǐ)解決方案，簡化(huà)人(rén)事(shì)工(gōng)作(γ£♠zuò)流程，降低(dī)人(rén)力資源管理(lǐ)成本，增進基礎人(rén)₽≤事(shì)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)效率。
由彙才與派遣勞工(gōng)訂立勞動合同，由派遣勞工(gōng)向合作(zuò)單位給付勞務，πδ±勞動合同關系存在于勞務派遣機(jī)構與派遣勞工(gōng≤≥♥)之間(jiān)，可(kě)以降低(dī)用(yòng)工(gōng)成本、規避用(yòng)♠σ工(gōng)風(fēng)險、合法裁減人(rén)員(yuán)、¥δδ用(yòng)工(gōng)靈活操作(zuò)、建立有(yǒu)效激勵機(jī)制(zhì)₹¶≠人(rén)事(shì)管理(lǐ)便捷、優化(huà)人(rén÷ γ)才結構。
外(wài)包服務是(shì)指企業(yè)基于合同♠¶，把一(yī)些(xiē)非核心的(de)工(gōng)作(zuò)通(≤δ→tōng)過外(wài)包的(de)方式交由第三方人(rén)力資源公司來(lá×↑±™i)完成，是(shì)正式用(yòng)工(gōng)的(de)' 一(yī)種補充形式。如(rú)今對(duì)于企業γ× (yè)而言，是(shì)一(yī)種非常省時(shí)省力省心的(de)人(ré™→n)事(shì)管理(lǐ)方法。外(wài)包後，使πσ管理(lǐ)者能(néng)有(yǒu)更多(duō)的(de)精力，投入到(dào)激烈的(d★↕±e)市(shì)場(chǎng)競争中去(qù)。
靈活用(yòng)工(gōng)指基于業(yè)務經營需要(y σào)與現(xiàn)行(xíng)法規允許，企業(yè)通(tōng)過一(yīφΩ₽ )種或多(duō)種用(yòng)工(gōng)配置☆& 方案，實現(xiàn)企業(yè)人(rén)力資源隊伍的(deβ≥•₹)快(kuài)速調整、精确匹配、彈性管理(lǐ)和(hé)敏捷适應環境變化(huà)。通(t€σ✘≤ōng)過智能(néng)平台重新構建了(le)企業(y×φ≠è)和(hé)自(zì)由職業(yè)者之間(jiān)的(ε¥≈de)用(yòng)工(gōng)關系，實現(xiàn)了(le)項目全流程管理(♠±lǐ)、資金(jīn)結算(suàn)管控、稅收合規管控，推§★☆動靈活就(jiù)業(yè)，幫助企業(yè)降本增效。
河(hé)南(nán)彙才殘保金(jīn)服務方案，是(shì)幫助企業(yè)解決殘β₩疾人(rén)用(yòng)工(gōng)問(wèn)題的(de)全★&流程服務。從(cóng)咨詢服務開(kāi)始，到(dào)殘疾員(yuán)工(gōnγ€g)的(de)招聘和(hé)管理(lǐ)，再到(dào)服務過程中的(de)風(fēng)險管控，≥≠≠最後順利通(tōng)過殘疾人(rén)就(jiù)業(yè)λ>¶∏申報(bào)審核。既幫助企業(yè)解決殘疾人(rén)用(yòng)工(gōng)απ環節中的(de)所有(yǒu)痛點，又(yòu)幫助企♦∏ε★業(yè)通(tōng)過減免殘保金(jīn)的(de)方式實現(xià÷n)降本增效，還(hái)能(néng)夠根據企業(<←→yè)需求，搭建專屬集中就(jiù)業(yè)基地(dì)，幫助企業(yè)履行(xíngα♠ ≥)社會(huì)責任。
河(hé)南(nán)彙才管理(lǐ)咨詢服務緻力于從(cóng)組織與崗位、薪酬與σ♣∑激勵、關鍵人(rén)才識别、培養與任用(yòng)、人(rén)力資源規劃等方↑≤φ面幫助企業(yè)提高(gāo)人(rén)力資源運營效率，提升公←♣₽∞司經營業(yè)績，促進企業(yè)高(gāo)質量發展。服務<±客戶涉及金(jīn)融、港口、房(fáng)地(dì)産、銀(yín)行(xíng)、傳媒 ±£φ、零售等多(duō)個(gè)領域。
被派遣單位不(bù)需要(yào)設立專門(mén)人(rén)員(yuán<§δ)、機(jī)構對(duì)派遣人(rén)員(yuán)進行(xíng)人÷↑♦(rén)力資源管理(lǐ)，這(zhè)些(xiē)人(rén)員(yuán)的(de)聘用↑≥ (yòng)、流動手續辦理(lǐ)、建立員(yuán)工(gōng)檔案，員(yuán)§• ≈工(gōng)工(gōng)資、勞動糾紛處理(lǐ)等諸多(duα↑ō)人(rén)力資源管理(lǐ)事(shì)務性工(gōng)作↕→(zuò)由我公司負責完成。
被衆多(duō)的(de)用(yòng)人(rén)單位認可(kě)，同周邊地(dì↑ε)區(qū)的(de)大(dà)、中型企業(yè)、外(wài)合資企業(yè)建立人(rén)才₩∑&β交流配套服務網絡，成功地(dì)滿足各用(yòng)人(rén)單位對(€✔∑←duì)人(rén)才資源的(de)需求是(shì)我們的(de)重大(dà)工&(gōng)程 對(duì)公司內(nèi)部員(yuán)工(gōng)進行(xíng)® ←專業(yè)培訓，并嚴格考核每個(gè)人(rén)的(de)工(gōng)作(®✔ zuò)。
被派遣單位與派遣員(yuán)工(gōng)之間(ji≤₩ān)沒有(yǒu)勞動合同關系，被派遣人(rén)員(yuán)的(de)勞動關↓↕★✔系隸屬于我公司。作(zuò)為(wèi)被派遣單位避免了(γ♣®le)與被派遣人(rén)員(yuán)人(rén)事(shì)（勞動§®）糾紛的(de)發生(shēng)，從(cóng)而節省被派遣單位的(de)•±管理(lǐ)精力，專心于事(shì)業(yè)的(de)發展&。
據華為(wèi)公司最新消息，今日(rì)，華為(wèi)提交↔壕簡易判決動議(yì)，作(zuò)為(wèi)其挑戰《20$>19财年(nián)國(guó)防授權法案》 （...
據華為(wèi)公司最新消息，今日(rì)，華為(wèi)提交簡易判決動議(yì)，作✔™(zuò)為(wèi)其挑戰《2019财年(nián)國(guó)防授權法π♣≈案》 （...
據華為(wèi)公司最新消息，今日(rì)，華為(wèi)提交簡±♣易判決動議(yì)，作(zuò)為(wèi)其挑戰《2019财年(nián)國(guó&☆£)防授權法案》 （2019 N...
